5月10日，鞍鋼集團召開(kāi)第五屆董事會(huì )第十一次會(huì )議，聽(tīng)取鞍鋼集團2024年一季度工作等情況匯報，審議通過(guò)《本鋼南芬徐家堡子鐵礦采選項目方案》等8項議題。
鞍鋼集團董事長(cháng)、黨委書(shū)記譚成旭主持會(huì )議，董事李鎮、唐兵、張國發(fā)、白紹桐、吳曉根、王豹、唐國良、劉杰出席會(huì )議。鞍鋼集團監事李鐵南，鞍鋼集團領(lǐng)導閆立兵、徐世帥、劉文勝列席會(huì )議。
會(huì )上，各位董事認真審議各項議題，對鞍鋼集團一季度取得的成績(jì)給予肯定，對下一步工作提出建設性意見(jiàn)和建議。一致認為，今年以來(lái)，鞍鋼集團堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆二中全會(huì )精神，錨定鞍鋼集團董事會(huì )確定的工作目標，積極應對嚴峻市場(chǎng)挑戰，全力穩生產(chǎn)、抓改革、降成本、增效益，改革發(fā)展工作取得新成效——生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持穩定、“雙核+第三極”戰略持續深化、科技創(chuàng )新能力不斷提升、全面深化改革走深走實(shí)、綠色低碳發(fā)展成效顯著(zhù)、安全生產(chǎn)基礎不斷夯實(shí)。下一步，鞍鋼集團要堅持問(wèn)題導向，常態(tài)化分析面臨的挑戰和風(fēng)險，對標學(xué)習先進(jìn)企業(yè)，采取務(wù)實(shí)舉措補短板、鍛長(cháng)板，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，加大深化改革力度，提升整體管理水平，確保實(shí)現全年經(jīng)營(yíng)目標，不斷開(kāi)創(chuàng )新鞍鋼高質(zhì)量發(fā)展新局面。
譚成旭感謝各位董事對鞍鋼集團的信任和支持，對鞍鋼集團應對嚴峻市場(chǎng)挑戰、實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展提出的精準意見(jiàn)和寶貴建議。譚成旭表示，鞍鋼集團將深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，認真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，緊咬確定的業(yè)績(jì)目標，全力克服各種不利影響，搶抓發(fā)展機遇，在精益管理、降本增效、深化改革等方面凝心聚力、攻堅克難，推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步增強核心功能、提高核心競爭力。要建立健全激勵約束機制，強化預算執行工作，充分發(fā)揮薪酬激勵作用，進(jìn)一步調動(dòng)廣大職工干事創(chuàng )業(yè)的主動(dòng)性和積極性；健全審計整改長(cháng)效機制，推進(jìn)審計人才隊伍建設，不斷提升集團內部整體審計工作水平。要貫徹落實(shí)“雙核+第三極”戰略部署，立足資源稟賦，加快礦業(yè)發(fā)展，提升資源保障能力；加快戰略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng )新鏈深度融合。鞍鋼集團相關(guān)部門(mén)要系統梳理各位董事提出的意見(jiàn)和建議，認真做好分解細化落實(shí)，為更好開(kāi)展今年各項工作提供指導。
會(huì )前，召開(kāi)了鞍鋼集團五屆十一次審計與風(fēng)險委員會(huì )（監督委員會(huì )）會(huì )議、五屆五次薪酬與考核委員會(huì )會(huì )議、五屆八次戰略與投資委員會(huì )會(huì )議，審議相關(guān)議題。鞍鋼集團外部董事調研了鞍鋼西鞍山鐵礦項目、參觀(guān)了鞍鋼博物館。
鞍鋼集團總法律顧問(wèn)、首席合規官，董事會(huì )秘書(shū)，總經(jīng)理助理，總部相關(guān)部門(mén)負責人等列席會(huì )議。